2025年は、従業員や経営幹部の退職が原因となる「従業員退職型倒産」が増加し、124件と2013年以降で過去最多となりました。これは前年の90件から37.8％増加しています。
2025年に判明した人手不足による倒産は合計427件あり、その中でも従業員の退職が直接または間接的に影響したケースが多く見られました。

背景には、正社員の人手不足を感じている企業が51.6％と高い水準にあることや、転職市場が活発化していることがあり、特に中小企業では人材流出のリスクが高まっています。

業種別では建設業が37件で最も多く、次いでサービス業29件、製造業21件となっています。
このように、人手不足と人材流出の影響により、従業員の退職がきっかけとなる倒産が増加していることが明らかになっています。

出展：BIZHINTホームページ

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